Два пути - как в жизни появляется смысл

Еще на эту тему: смысл жизни,  

Alternative content

Get Adobe Flash player

Руководитель управляющей компании Money Time Ventures Виктор Орловский о том, что его удивило в Долине.

В Долине люди часто говорят про «влияние» (impact) и ставят перед собой «высокие» цели – изменить мир к лучшему! Год назад я переехал в Долину. Много из того, что я там увидел, меня удивило. Приведу лишь несколько примеров (не поймите меня не правильно – это не «жалоба, как подарок» и в Долине много чего есть хорошего – это, всего лишь рассуждения про бизнес-модели):

Не задумывались, зачем нужен этот самый доступ в интернет жителям далёкого зимбабве (специально написал с маленькой буквы)? Все дело в экономической модели. Если вы facebook (тоже с маленькой буквы), то вам нужен этот житель, как ни что на свете – он обеспечивает вам стабильный и растущий доход, становясь пользователем вашей сети. По сути, он и является товаром, который FB продаёт рекламодателям. Каждый следующий пользователь стоит вам дешевле, а доходность приносит более высокую – это и есть суть новых масштабируемых бизнес-моделей с двумя расходящимися кривыми прибыль на нового клиента (RPU) вверх, себестоимость – вниз. И пока эти кривые расползаются, вы можете беспокоиться только об одном – как вам ещё быстрее расти. Так чтобы оторваться от конкурентов.

А что можно заработать на электрификации района, замены паровоза электричкой или проведением лучшей сотовой связи у себя под носом? Правильно, ничего. И влияние тут совсем не причём, как и изменение мира к лучшему.

Так что 10 минут потратить на прессование мусора – самое то. Можно придумать ещё несколько хороших моделей и снова заработать.

Раньше из Африки нужно было возить рабочую силу в США (иначе говоря – в рабство), чтобы выращивать хлопок, затем пришло время переносить в Африку производство хлопчатобумажной продукции (когда рабы перестали быть эффективным товаром) и нанимать эту рабочую силу там. А теперь, в век интернет технологий, достаточно этой рабочей силе провести интернет и подключить ее к поисковику или социальной сети. И готово – заработок обеспечен....

А зачем же так много рассуждать про влияние и изменение мира к лучшему? Почему просто не сказать – мы хотим заработать много, очень много денег.

Ну это ведь не ново – разве не на этих принципах построена идея мессианства и все «национальные идеи» – если очистить от шелухи и то и другое, то в основе останется большой бизнес и бизнес модель, обеспечивающая высокий доход.

И еще в эту копилку

Элон Маск рабочим своих заводов, падающим в обморок от перегрузок на сборке инновационного авто, ничего не раздаёт, кроме проклятий в Twitter и пламенных писем о будущем счастье.

Вообще, с мотивацией в Долине дело умное и непростое. Это мы, не разобравшись, притаскиваем оттуда красивые мотивационные игрушки — гамаки, бесплатные соки и еду, детские сады. Долина же вводит это всё исключительно для долгосрочной сходимости ФОТа — самой дорогой составляющей любого проекта.

Всё просто. Вам нужно, чтобы ключевые сотрудники работали каждый день — долго и вовлечённо. При этом за длинный рабочий день вы бы им не платили. Очень дорого это в Долине, даже если вы уборщик. А если не уборщик, то вообще кошмар. То есть они должны постоянно хотеть это делать по своей воле.

Что делает умнейший HR-специалист современности, бывший глава этого направления в Google Лазло Бок? Когда-то, строя долгосрочную неочевидную мотивацию для Google, он понял, что молодым разработчикам нужны три вещи: интересный проект, дейтинг и комфорт (чтобы не думать о быте — всё в Долине дорого: и жильё, и услуги).

И он стоит на территории кампуса бесплатные рестораны, прачечные, организует всякие бытовые радости — вплоть до возможности поспать и помыться — и бесконечные вечеринки по пятницам. В результате программист из конторы не уходит вообще. И не уходит самостоятельно. И переплачивать ему не надо.

А с другой стороны, он подвешивает строжайшее правило ассесмента — каждый год 20 процентов всех сотрудников, получивших самые плохие результаты работы, уходят.

То есть разработчик бьётся за свой комфорт. Он работает долго и хорошо. Бинго.


Дорогой Друг,
Форма ниже для Ваших мыслей о подкасте.

*Имя:
E-mail:

Длина текста сообщения должна быть не более 600 символов, включая пробелы. Введено 0 символов.

Введите число, написанное красными цифрами:
Картинка
Отправляя свой комментарий, Вы безусловно принимаете Пользовательское соглашение
Загрузка отзывов...

подписка на ОСОБЫЕ рассылки Что это? Взгляните быстренько...