Стратегия роста бизнеса и семья как мотивация.

Стратегия роста бизнеса: единственный способ освободить время – сделать компанию настолько большой, чтобы можно было делегировать практически всё. В ином случае – будешь пахать как папа Карло, а отдых будет нам только сниться. Герой этой истории споткнулся о невозможность нанять персонал и уже было опустил руки, но в процессе психологического коучинга мы нашли выход.

Работа как способ не-жить.

Герой этой истории – амбициозный пластический хирург из США и его жена – красавица, спортсменка и не комсомолка:-). Наша психологический коучинг построен от малого к большему. Изначальная задача состояла в том, чтобы помочь Герою адаптироваться в Инстаграм – начать вести сторис, писать посты. Надо было создать для этого мотивацию и облегчить именно психологическую адаптацию. С этой задачей мы справились.

Прежде чем читать дальше, подпишитесь на емейл рассылку. Так мы останемся на связи.

Я буду присылать вам новые материалы по теме. Лично.

Есть и шутки – про волшебную палочку. Сделаем её фирменной. Есть и целостность истории. И главный Герой живой и естественный. Есть всё.

И теперь возник следующий вопрос – а что дальше? Какова стратегия роста бизнеса? Понятно, что клиенты в ближайшее время появятся. И… работы станет ещё больше. Герои этой истории и сейчас трудятся с утра до вечера, еле успевая по выходным прогуляться.

Психологический коучинг и стратегия роста бизнеса.

Понятно, что эмигранты первого поколения вынуждены реально пахать, НО, а если ещё хочется и пожить. А ведь и детей когда-то уже не просто хотелось бы, а надо.

На эту тему у нас возник интересный диалог – а зачем, вообще, нужны дети? Логического обоснования , такого, знаете, железобетонного, мы не нашли. Любой аргумент разбивается о контрдовод. Но вот лично у меня детей трое и мы хотим ещё. И хотя я не могу объяснить логически смысл, но я ЧУВСТВУЮ, что делаю всё правильно. Стратегия роста бизнеса? О чём вы. Это чистой воды инстинкты.

Семья как мотивация.

В психологическом коучинге ничего не происходит просто так – ни с того, ни с сего. Это глубокая психологическая работа – полное погружение в самопонимание и самоосознание. И если тема “зачем мне дети?” всплывает, значит она требует разбора.

Первый довод ПРОТИВ детей и, пожалуй самый главный, очень простой – у нас на это нет времени. Скриншот выше тому подтверждение. Супруга Героя весьма ответственно размышляет о материнстве и считает, что если ты рожаешь, то необходимо делать это НЕ для личного удовольствия, а для того, чтобы что-то дать ребёнку.

Мы начинаем разбираться, как должна быть устроена жизнь, чтобы она захотела родить и поняла, что может и выясняем, что это должна быть совсем другая жизнь. Не такая, как сейчас. Это будет жизнь владелицы довольно крупной компании и стратегия роста бизнеса, выходит, должна быть посвящена именно этому – развитие ради освобождения от работы. И тут включается муж. У него есть возражение. Он считает, что в их бизнесе такое НЕ возможно. Собственно дальше лучше послушать видео. Я всё подробно разбираю.

Видео-разбор: стратегия роста бизнеса и свободное время для рождения детей.